BURMISTRZ BŁONIA
OGŁASZA NABÓR NA 3 WOLNE STANOWISKA PRACY
Strażnik
1. Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie,
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) wykształcenie co najmniej średnie,
d) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z
oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
e) nieposzlakowania opinia,
f) prawo jazdy kat. B,
g) dwuletni staż pracy.
2. Wymagania dodatkowe:
a) umiejętność pracy w zespole,
b) dyspozycyjność,
c) znajomość obsługi komputera,
d) odporność na stres,
e) doświadczenie w pracy w Straży Miejskiej i ukończony kurs podstawowy dla strażników.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Zadania określone w Ustawie o Strażach Gminnych z dnia 29 sierpnia 1997 r.
/ Dz.U. z 1997 Nr 123, poz. 779 z póź.zm./
4. Wymagane dokumenty:
a) oferta z wnioskiem o zatrudnienie,
b) list motywacyjny,
c) kwestionariusz osobowy,
d) CV z informacją o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy
zawodowej
e) kserokopie świadectw pracy,
f) dokument poświadczający wykształcenie ,
g) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
h) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw
publicznych,
i) zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych w miesiącu lutym 2012
był niższy niż 6%.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie osobiście w siedzibie Urzędu Miejskiego w Błonie, Rynek 6; pokój nr 1 w godzinach pracy Urzędu lub pocztą na adres : 05-870 Błonie, Rynek 6 Urząd Miejski w Błoniu z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko - strażnik" w terminie do dnia 20.03.2012 r.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.blonie.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. nr 101, poz. 926) oraz ustawą z 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2008 r. nr 223, poz. 1458).
Burmistrz Błonia
mgr Zenon Reszka
|